하이트진로, 신입사원 100명 채용 "글로벌 인재 육성"

[프라임경제] 하이트진로(000080·대표 김인규)는 올해 총 100명 규모의 신규채용을 진행한다고 27일 알렸다. 이는 2011년 통합법인 출범 후 최대 규모다.

하이트진로는 내달 7일 홈페이지를 통해 2018년 신입사원 공개채용 서류접수를 시작한다. 채용부문은 △영업 △생산·연구 △관리 △해외사업 등 전 부문이다.

이처럼 최대 규모 신규채용을 진행하는 이유는 청년채용 확대를 통해 조직 내 활력을 불어넣고 성장모멘텀을 조기 확보하기 위해서다. 영업부문에 젊은 인력을 보강해 조직 내 새로운 원동력을 마련하고, 글로벌 인재를 육성해 '소주의 세계화' 등 해외시장 진출 강화를 꾀한다.

하이트진로는 이번 채용을 시작으로 향후 5년간 국내외 영업조직 중심으로 300여명 규모의 신규채용을 진행할 계획이다. 현재 하이트진로 전 직원은 2936명으로 10%가 넘는 수치다.

한편, 하이트진로는 공개채용과 별도로 공장견학을 겸한 이색 채용설명회를 연다. 채용설명회 참여 신청은 내달 7일부터 별도 신청 페이지를 통해 접수 받을 예정이다. 회사의 현황 및 주류산업에 대한 지원자들의 이해를 돕고 채용에 대한 궁금증을 해소할 수 있는 자리다.

하이트진로 관계자는 "청년채용 확대를 통해 조직 내 활력을 불어넣어 위축된 국내 시장의 새로운 돌파구를 마련할 것"이라며 "성장하고 있는 해외시장 진출 강화를 위해 글로벌 인재 양성에도 힘쓸 것"이라고 강조했다.