[프라임경제] 스마트폰을 통한 인터넷 신문을 접하는 것이 일상적인 모습이 된 오늘날에도 직원들에게 종이신문 구독을 권장하는 기업이 있다.
동원그룹은 지난해 4월부터 약 1년간 진행한 '종이신문 읽기 운동'을 통해 총 임직원의 종이신문 구독률이 42.4%에 달했다고 6일 밝혔다.
동원그룹에 따르면 지난 3월 말 사내 임직원을 대상으로 진행한 설문조사에서 응답자 2066명(응답률 85.2%)중 42.4%인 877명이 종이신문을 읽는다고 답했다.
직급별로는 임원 94%, 팀장급(차·부장) 76%, 팀원급 33% 순이다. 특히 팀장급의 경우 지난해 3월 38%에 비해 2배 상승했다. 또 종이신문 구독자의 44%가 2종 이상의 신문을 읽고 있었다.
동원그룹이 이처럼 높은 신문 구독률을 기록할 수 있었던 배경에는 독특한 사내 교육이 있었던 것으로 알려졌다. 동원그룹은 지난해부터 '동원 DNA'라는 가치를 담은 교육을 전개 중이다.
DNA는 그룹의 비전과 핵심 가치를 공유하는 D(DongwonWay)와 종이 신문의 장점과 중요성을 상징하는 N(Newspapers), 그리고 모든 임직원의 재무회계 지식 함양을 강조하는 A(Accounting)로 이뤄졌다.
또 인재개발팀에서는 신입사원 입문 교육부터 승진자 교육, 그룹 차원의 세미나에 이르기까지 모든 임직원에게 종이 신문의 가치를 알리고, 사내 홍보 등 다양한 방법으로 자발적인 참여를 장려했다.
이 같은 그룹 차원의 노력을 바탕으로 실제로 응답자의 21%가 종이신문을 구독하게 된 계기로 임원진의 권유와 사내 교육을 꼽았다.
동원그룹 관계자는 "종이신문 구독은 종합적인 정보의 습득과 사실에 기반한 의사결정 능력을 갖출 수 있는 원동력이 된다"고 말했다.
이어 "더 많은 임직원들에게 동원 DNA를 전파해 내년까지 임직원들의 신문 구독률을 60% 이상으로 끌어올릴 계획"이라고 덧붙였다.
