[프라임경제] 하나HSBC생명이 2020년까지 생보사 TOP5 달성이라는 목표를 설정하고 임직원과 관리자들에게 로드맵을 제시했다고 12일 밝혔다.
하나HSBC생명은 지난 9일 ‘2012년 기업문화, 경영전략 워크숍’을 하나금융그룹 연수원인 ‘하나빌’에서 개최했다.
이번 워크숍에는 김태오 사장 및 주요 임원진, 100여명의 과장급 이상 관리자들이 참석해 2020년까지 생명보험사 TOP5 달성이라는 목표를 설정하고 비전을 공유하는 시간을 가졌다.
하나HSBC생명은 TOP5 달성을 위해 내실 견고화와 흑자전환, 전략적 성장추진, 적극적 성장추진이라는 로드맵을 제시하고 이를 달성하기 위해 전 임직원이 적극 노력해 나가기로 다짐했다.
또한, 로드맵을 현실화시키기 위해 김 사장의 평소 지론인 조직 내 소통과 배려의 기업문화를 정착시키고, 상하간 및 수평적인 커뮤니케이션 활성화를 통해 일할 맛 나는 회사로 만들어나가기로 의지를 다졌다.
김 사장은 “임직원들의 적극적인 협조로 소통과 배려의 문화를 수월하게 정착시킬 수 있을 것으로 기대한다”며 “어느 조직보다 결속력이 강한 회사로 만들겠다”고 밝혔다.
이어 그는 “4대 금융그룹 계열사로서의 장점을 최대한 활용해 내실 다지기와 흑자 전환에 주력해 성장 기반을 마련한 후, 2020년 TOP 5 달성을 위해 전 임직원이 매진해 나갈 것”이라고 말했다.
